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发挥军需企业独特优势 推动转型升级创新发展

发布日期:2018-01-08
作者:党委工作部

       际华集团作为中国最大的军需轻工生产制造企业,2017年牢牢把握经济发展的总趋势和行业发展趋势,以转变发展方式、提高发展质量为主线,以军民融合、改革创新转型发展为着力点,完成军需生产保障任务创新驱动发展,发挥自身产业链优势拓展市场,以优质的产品和出色的服务获得了各方广泛赞誉和充分肯定。
(际华集团所属企业的全军17夏常服帽示范线)
       这一年,际华集团全力挺起“军需保障的钢铁脊梁”。际华集团全程参与研制的 17夏常服帽,经中央军委批准,于2017年8月1日起,全军统一换发佩戴,取代贝雷帽。此次新款夏帽95%的任务由际华集团承制,所属8家企业共计投入93条生产线、4000多人,时间短,任务重,质量优,效率高,在50余天的艰苦鏖战中,际华集团充分发挥中央企业和军需企业的双重优势,圆满完成了限期生产保障任务。承制企业员工发扬不怕疲劳、不畏炎热、勇于拼搏、敢为人先的大无畏精神,在有限的工作时间内不断挑战极限,超越历史,圆满完成了17夏常服帽的紧急生产任务,用智慧和汗水在际华集团的发展史上书写了又一个崭新的里程碑;用责任与担当向部队官兵交上了又一份满意的答卷。用实际行动做到了军队最可靠的供应商、最合格的供应商、最诚信的供应商。建军90周年朱日和阅兵中,包括总指挥在内的阅兵部队首长身穿的迷彩作训服、武警特警方队佩戴的新型防弹头盔、参阅官兵佩戴的阅兵手套等很多军需品都是“际华智造”。从1997年香港回归到2007年10周年庆典再到2017年庆祝香港回归祖国20周年阅兵,包括驻港部队夏令营服装在内的所有驻港军服生产任务,一直由际华集团独家承制,集团始终将其作为政治任务来完成,精心组织、精益求精,以高度的责任意识和雄厚的技术实力,助力驻港官兵以威武文明的英姿和形象,展现在全国和世界人民面前。四川省阿坝州九寨沟县发生7.0级地震灾害后,际华集团快速做出响应,启动援助地震灾区紧急预案,下属企业及时调拨救灾物资,加班生产赶制救灾物资,在国家急难险重任务面前,际华集团及下属企业彰显出了“特别能吃苦,特别能战斗,特别能奉献”的军工精神,展现出际华人大爱无疆,无私奉献的情怀。
       际华集团作为来源于解放军总后勤部的军需生产企业,在不同历史时期,为国家国防建设做出了应有的贡献。用“际华智造”的服装鞋靴向全世界展示了人民军队蓬勃向上、开拓奋进的良好风貌,彰显了际华集团的实力和竞争力,充分证明了际华集团在国防和军队建设领域的强大后勤保障能力,是军队可靠的坚强后盾。
(际华集团研发设计的城市管理执法制式服装及标志标识设计方案)
(际华集团所属企业服装生产车间)
       这一年,际华集团强力开拓市场,千方百计确保全年目标实现。2017年集团化的集中营销取得初步成效,际华集团充分发挥自身产业链齐全的优势,以产品组合一体化解决方案,进一步提高客户的满意度,为开拓市场占得先机和主动。圆满完成城管执法服装及标志标识的研发设计和标准制定,完成订单目标任务的107%。际华集团组织所属企业近100名设计、工程技术人员,历时一年,先后进行多轮方案设计工作,形成设计图稿1000余份,起草产品标准46本,共20余万字。项目最终设计方案在今年1月份召开的国务院常务会议上获得通过,服装和标志标识供应管理办法及产品技术指引由住建部公开发布,在全国范围内实施。全国城市管理执法人员整体着装方案、全系列产品设计以及技术标准等全部由际华集团完成,展示了际华集团的综合实力,在社会上产生了较大的影响,提升了际华集团及际华品牌的知名度和影响力。在渔业行政执法队伍规范化、专业化建设中,际华集团全面参与并顺利完成2017年渔业行政执法制服及服饰换装新品的标准制定工作,顺利出现在推荐供应商名册中。
       在德国举行的世界著名户外品牌展会OutDoor(德国欧洲户外用品展览会)上,际华集团下属的意大利JV International s.r.l (以下简称JV公司)为合作伙伴Wild Country研发的米其林高性能攀岩橡胶大底的攀岩鞋在展会上斩获行业最佳产品奖(WINNER 2017)。目前,JV公司拥有BABOLAT(法国著名运动品牌)、UNDER ARMOUR(美国高端运动品牌)、MAMMUT(瑞士高端户外运动品牌)、DIADORA(意大利高端运动时尚品牌)等全球近百家合作伙伴,所获得的米其林大底市场订单较去年同期也大幅度增长。为际华集团的转型升级源源不断的输送先进技术,并为际华集团进入国际市场打开通道。
       这一年,际华集团加强资源整合,打造全产业链研发优势。以军民融合重点项目为牵引,强化研发项目的系统集成、协同研发,在一些关键领域获得技术突破,极大提升了集团研发实力。2017年,际华集团凭借产业链和品牌优势以及强大的设计实力,参与国家重点研发计划“重点基础材料技术提升与产业化”重点专项2项;参与国家税务总局制式服装标准修订;为全国城市管理执法人员提供的设计方案得到国家相关部门的认可;牵头起草《城市管理执法制式服装和标志标识技术指引(试行)》由住建部公开印发;圆满完成全国城市管理执法人员服装和标志标识设计和标准制定工作,得到客户和社会的高度肯定。
       际华集团所属3521公司研发的“工业烟尘超净排放节能型水刺滤料关键技术研发及产业化”项目获得中国纺织工业联合会科学技术进步一等奖,新三零公司的《特种纤维—Nomex阻燃耐热混纺面料的研发与应用》项目获得陕西省科技进步二等奖,3514公司《作战防护靴(防静电专用)》获得中国轻工业联合会科学技术进步奖三等奖。截至目前集团共获得国家科学技术进步二等奖2项,国防科学技术进步一等奖1项、二等奖1项,省部级科学技术进步一等奖5项、二等奖15项、三等奖18项。
       2017年,际华集团研发机构和创新平台建设取得成效。由际华3502公司、3514公司申请承担建设的河北省职业装、皮鞋产业技术研究院通过河北省科技厅组织的现场考核;际华3517公司设立博士后科研流动站协作研发中心,获得湖南省人力资源和社会保障厅批准,成为“博士后创新创业实践基地”;3515公司与中国皮革和制鞋工业研究院合作成立技术中心;3506公司与武汉纺织大学合作成立职业装设计中心。目前,际华集团共拥有13家高新技术企业,2家国家级企业技术中心分中心,1家国家级工业设计中心,1个博士后科研工作站,2个省级重点实验室,20家省级企业技术中心,7家省级工程技术研究中心,1家省级工程研究中心,4家省级工业设计中心。
(际华集团举办基层党支部书记培训示范班)
       这一年,际华集团建立党建工作保障机制,凝心聚力助推发展。际华集团上下不断强化“四个意识”,将党建工作作为促进企业健康发展的致胜法宝,以全面落实全国国有企业党建工作会议精神为统领,牢固树立“四个意识”,坚持把方向,管大局,保落实,党建工作科学化水平不断提高。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效。筑牢“三个基本”,落实《际华集团基层党组织设置和党务人员配备实施意见》,切实做到该建必建,该换必换,该配必配,配备专职党务工作人员289人,举办基层党支部书记培训示范班,确定示范党支部建设单位29个,落实示范党支部建设补助资金50万元。坚持提质增效与党建工作督导相结合,通过规范制度、调研督导、落实清单、强化支撑、明确考核,夯实了党建工作的方向和抓手,建立了“五个一”党建工作保障机制和大政工格局,即:每月一次例会交流,每季一次党建考核,每半年一次综合讲评(通报),每年一次党建述职评议考核,每年一次奖惩兑现。通过加强基层党组织建设,党建工作围绕生产经营中心,激发各级党员干事创业热情,最大限度发挥党建工作对做强做优做大际华集团的保障作用。
       新时代,新气象,新作为。2018年,际华集团将进一步明晰目标定位,聚焦价值创造,积极抢抓国有企业改革、供给侧结构性改革、“一带一路”及京津冀一体化战略、军民融合发展战略机遇,深化内部改革、推动创新,激发持续发展活力。在军民融合、产融结合、创新驱动、深化改革、市场开拓、技术创新、产业升级、管理提升、人才建设等方面不断发力,不断提高企业发展的质量效益水平。2018年,际华集团将立足现有业务,充分发挥制造业优势,切实巩固军需品保障的核心能力,着力拓展职业服饰和劳动保护业务,大力开展高级定制、个性定制,主动向前端设计、研发延伸,积极为客户提供一体化整体解决方案,加快从制造业向制造服务业转变、向现代服务业转型。